Westpack ESG et politiques
Responsabilité
Westpack est toujours à la pointe des défis. Nous prenons des décisions et effectuons des changements de manière proactive, si nous voyons des problèmes surgir. Des soins en temps réel, pour ainsi dire. Par exemple en termes de résolution des problèmes/optimisation avec les achats et les tests de qualité. Mais aussi en termes d'attention aux employés, d'organisation et de recrutement. En bref, la CSR.
Communauté
Notre taille raisonnable nous permet de considérer le client comme un projet commun. Pas votre client et mon client, mais notre client. Ainsi, toute une équipe connaît votre affaire en détail. Nous construisons une communauté avec nos clients, nous les invitons en Chine, ce qui rend notre partenariat confiant et sûr.
Cependant, Westpack est aussi une communauté interne forte. Un certain nombre d'activités motivantes et sociales ont créé un fort sentiment de communauté parmi les employés de l'entreprise. Nos clients peuvent ressentir quelque chose sous la forme d'une présence réelle et d'un véritable intérêt pour leur entreprise.
Crédibilité
Un dialogue confiant avec les clients est la base de Westpack. Une organisation transparente, un dialogue honnête et des calculs ouverts sont le fondement d'une grande crédibilité dans les négociations ouvertes avec les clients et les fournisseurs de Westpack. C'est l'une des raisons pour lesquelles nous avons été choisis. Un accord est un accord et la livraison ne s'arrête pas tant que tout ne s'est pas déroulé comme convenu. C'est un comportement crédible qui imprègne chaque fibre de notre organisation.
Sens des affaires
Westpack mène ses activités selon le principe du bon sens des affaires. En ce qui concerne nos propres affaires, mais aussi pour le compte de nos clients. Une bonne affaire n'est bonne que si elle crée de la valeur pour les deux parties. Nous sommes fiers d'être un élément précieux de la chaîne de valeur de nos clients et rien d'autre n'a de sens pour nous. Nous sommes convaincus que les relations à long terme dynamisent les activités des deux parties. Et c'est ce que Westpack appelle un bon sens des affaires.
Politiques de Westpack
Westpack est un membre à part entière d'Amfori, ce qui permet l'accès à la plateforme BSCI. Cette plateforme est reconnue pour sa transparence dans le processus de surveillance. Un autre avantage majeur est l’Amfori Academy, qui offre des formations et des modules e-learning aux membres. Les employés de Westpack en Asie ont donc la possibilité d'élargir leurs compétences et de rester informés sur les sujets ESG. Les employés de nos fournisseurs ont également accès à l'Amfori Academy, renforçant ainsi la chaîne de valeur de Westpack.
Politique environnementale
Westpack s’engage à améliorer continuellement les impacts environnementaux en intégrant les considérations environnementales dans notre travail quotidien. Nous intégrerons les considérations environnementales dans chaque aspect de notre activité pour soutenir et développer notre entreprise. Nous devons tous nous efforcer de réduire l'impact sur l'environnement, la consommation des ressources et suivre les meilleures pratiques pour prévenir ou minimiser la pollution. Là où nous avons, ou pourrions avoir, des impacts environnementaux importants, nous utiliserons des systèmes de gestion prouvés pour contrôler nos résultats. Lors du développement/implémentation de processus, nous évaluons toujours les aspects environnementaux – de l’utilisation de matières premières et d’énergie à l’utilisation et à l’élimination des produits après leur durée de vie. Nous respecterons les exigences légales en vigueur et les engagements environnementaux que nous avons pris. Westpack collaborera avec nos fournisseurs, autorités, clients, partenaires et autres parties prenantes pour promouvoir un comportement responsable vis-à-vis de l’environnement.
Nous ne collaborons qu'avec des fournisseurs qui ont signé et respectent notre code de conduite, inspiré de la norme SA 8000, et qui signent en outre un accord sur le respect à 100 % de nos directives et intentions, en accord avec :
- SA 8000
- FSC®
- EUTR (où Westpack a : licence d'exploitation)
- Reach (SVHC)
FSC® est la marque de la forêt responsable. www.fsc.org.
Notre numéro d'immatriculation FSC® est C112509
Rapport Westpack sur la ESG
Pour en savoir plus sur les initiatives que nous avons déjà prises en matière de CSR et sur celles que nous envisageons de prendre, consultez notre rapport annuel sur la CSR. Nos activités principales sont les ressources humaines et l'environnement.
