ADN da Westpack

Embalagens premium para jóias, relógios e óculos – desde 1953

A Westpack desenvolve, comercializa e vende embalagens e acessórios de qualidade para a indústria de jóias, relógios e óculos. Tendo sempre o cliente em mente, nós criamos relações a longo prazo ao trabalhar de forma persistente para ir ao encontro das necessidades do cliente. Nós fazemos melhor hoje do que fazíamos ontem. Nós fazemos isto, porque pretendemos ser o fornecedor de embalagens e acessórios para o negócio de jóias, relógios, e óculos preferido da Europa.

O nosso ADN e valores

O ADN da Westpack

Nós temos produzido e vendido embalagens para a indústria de jóias e relógios por mais de 70 anos. Tanto nacionalmente como internacionalmente, os produtos e serviços da Westpack são altamente respeitados.

Apesar de sermos uma empresa B2B, nós funcionamos com preços de abertura na nossa loja online.

Aqui estão alguns motivos adicionais para fazer negócio connosco:

  • Nós temos uma vasta selecção de produtos de qualidade a excelentes preços. O nosso serviço ao cliente é inigualável, e orgulha-se em fornecer apoio detalhado.
  • Oferecemos uma entrega rápida, baixos custos iniciais e pedidos mínimos baixos.
  • Nós temos uma loja online fantástica com 11 línguas suportadas. Mas se precisar falar sobre desenvolvimento de produtos e impressão de logótipos, o nosso departamento de vendas multilíngue está preparado para receber as suas chamadas ou responder aos seus emails e mensagens de chat.
  • Hoje em dia preparamos 200.000 caixas e sacos todos os dias, que são enviados para mais de 30.000 clientes de venda a retalho e fabricantes de jóias por todo o mundo.
  • Estamos constantemente a desenvolver produtos novos e entusiasmantes.

A criação da cultura corporativa

Todos os seres vivos vêm ao mundo com um conjunto fixo de ADN. As corporações não. É preciso algum tempo até que a cultura de uma empresa seja estabelecida. São precisas experiências (tanto positivas como negativas) antes de uma corporação desenvolver uma abordagem única para fazer negócios.

Apenas com o tempo podem ser descobertas novas dinâmicas, e novas ideias podem ser formadas. Se uma empresa for forte o suficiente para suportar o teste do tempo, estas ideias cristalizam-se lentamente em uma filosofia de negócios comprovada. E se o negócio for suficientemente bem-sucedido, é criado um legado. Quando dizemos que existe ADN da Westpack, é exactamente disso que estamos a falar: algo que encapsula – tudo ao mesmo tempo – a história, legado e filosofia corporativos.

Os nossos valores centrais

Responsabilidade

Na Westpack, nós não atribuímos responsabilidade aos nossos funcionários - eles assumem responsabilidade por iniciativa própria. Os funcionários que assumem responsabilidade recebem a autorização necessária. Nós mostramos confiança uns nos outros, no cliente, no fornecedor, e acreditamos na nossa capacidade e dos nossos parceiros de funcionar com sucesso.

Confiança

Na Westpack, nós orgulhamo-nos de honrar os nossos acordos. Um "Sim" obriga, e é por isso que dizemos "Não" no caso de excedermos as nossas próprias limitações. Nós tornamos a nossa missão, visão e resultados visíveis internamente, e não menos importante tratamos dos assuntos sem rodeios e a seu tempo.

Comunidade

Na Westpack, é essencial que concordemos como unidade com os nossos objectivos comuns. Dessa forma, nós podemos ganhar e celebrar os nossos sucessos juntos. Nós mostramos interesse uns nos outros, e facilmente ficamos entusiasmados. Nós apoiamo-nos uns aos outros, e pedimos ajuda se houver alguma coisa que não conseguimos gerir sozinhos.

Perspicácia de Negócios

Na Westpack, o cliente tem direito a obter o produto certo ao preço certo. Todos os elementos contribuem para o fim da linha - para o cliente assim como para a Westpack e os seus funcionários. Nós procuramos sempre simplicidade nos nossos esforços, e constantemente aspiramos melhorar, com base em um diálogo construtivo com os nossos clientes e funcionários.

MATERIAIS SUSTENTÁVEIS
E MÉTODOS DE PRODUÇÃO

A Westpack trabalha continuamente para oferecer a maior selecção possível de materiais que sejam ecológicos. De forma a tornar os nossos produtos ecológicos mais fáceis de encontrar no nosso site, nós criámos um rótulo separado para estes produtos: ECO.

MAIS SOBRE SUSTENTABILIDADE

DOCUMENTAÇÃO DOS NOSSOS
ESFORÇOS E RESULTADOS DE CSR

Como confirmado pelos valores da Westpack, a CSR, responsabilidade e credibilidade têm alta prioridade na nossa organização. E uma vez que a CSR é um ponto de ênfase para muitos dos nossos parceiros, é também um dos nossos campos de foco absolutos. Leia mais sobre as iniciativas de CSR que já tomámos e quais estamos a planear tomar no nosso relatório anual de CSR.

FAZER DOWNLOAD DOS NOSSOS RELATÓRIOS DE CSR

História da Westpack

Final de 1930s

Valdemar Mogensen funda Holstebro Papæskefabrik (conhecido agora como ‘Holstebro Kartonnage’). Aqui Valdemar cria embalagens para as empresas locais a oeste de Jutland – por exemplo caixas para morangos.

Final de 1940s

Christen Peter Mogensen (filho de Valdemar Mogensen) junta-se a Holstebro Papæskefabrik. No seu tempo livre, ele começa a fabricar lâmpadas de festa de cartão – algo muito popular na altura – no sótão de Holstebro Papæskefabrik com a sua mulher Inga.

Início de 1950s

A certa altura, C.P. Mogensen é contactado pelo comerciante de relógios O.K. Jensen. Ele recomenda que Mogensen comece uma produção de embalagens para a indústria de relógios e jóias. Mogensen segue sabiamente o conselho.

1953

A empresa original de um só homem Westpap é fundada por Christen Peter Mogensen a 18 de Junho de 1953. No início, a produção situa-se no sótão de Holstebro Papæskefabrik.

Meados de 1950s

Nos primeiros anos, a Westpap fabrica exclusivamente caixas para talheres de prata e jóias. Toda a fabricação é feita à mão. A certa altura, o sótão torna-se demasiado apertado, e novos edifícios são construídos próximos de Holstebro Papæskefabrik.

O volume anual de negócios aumenta continuamente, e ainda mais edifícios são adicionados à sede. No entanto, a certa altura, a liquidação de mercado torna-se demasiado baixa, e a família Mogensen é forçada a vender a sua casa e a mudar-se para os edifícios dos escritórios.

Imprimir anúncio do final de 1970s

Linha temporal de eventos importantes da nossa história